CASTService GmbH

Die Führungsgrundsätze der CASTService GmbH

Führungsgrundsätze

Wir die Firma Cast Service, sind wie ein Team, weil:
…wir ein geschlossene und flexible Gemeinschaft sind
… wir die an uns gestellten Aufgaben kreativ und zielgerichtet zum Gewinn des Kunden ausführen

 

Motivation und Qualifikation:
Wir die Mitarbeiter der CAST Service GmbH sind durch Eigeninitiative und Weiterbildungsbereitschaft interessiert, unsere Qualifikation und das damit verbundene Arbeitsumfeld zu erweitern. Der praktische Bezug und die Anerkennung unserer Leistung unterstützen den Entwicklungsprozess. Durch das selbstkritische Hinterfragen von Strukturen und dem sachlichen Lernen aus Fehlern, signalisieren wir die Bereitschaft zur Übernahme von mehr Verantwortung. Durch ein gutes Zeitmanagement und die Bereitschaft zur Mehrarbeit, schaffen wir es, die kommunizierten Ziele zu erreichen.

 

Mitarbeiterführung:
Wir die Geschäftsleitung der CAST Service GmbH, sind uns der Verantwortung und Vorbildfunktion bewusst. Die Strategievermittlung erfolgt durch eine klare Struktur und Kommunikation. Durch gewähren von Freiräumen, schaffen wir ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Eine ständige Verbesserung unserer Prozessabläufe wird hierdurch gefördert. Die Umsetzung unseres hohen Qualitätsbewusstseins wird durch geradlinige und transparente Entscheidungen gestützt.

 

Kunden:
Zu unserer Unternehmenskultur zählt es, ein direktes partnerschaftliches Verhältnis zu unseren Kunden zu pflegen. Unser Anspruch ist, die an uns gestellten Aufgaben, sachlich, qualifiziert und verlässlich zu erfüllen. Aktiv beratend gehen wir dabei auf die individuellen Vorstellungen und Anforderungen unserer Kunden ein. Das Ergebnis dieses Handelns sind viele langjährige und erfolgreiche Kundenbeziehungen

 

Kollegen:
Wir, die CAST Service stehen gerade in der heutigen Zeit für einen offenen hilfsbereiten und ehrlichen Umgang untereinander. Unser persönliches Ziel ist, die an uns übertragenen Aufgaben für das Team zufriedenstellend zu erfüllen und dadurch Freude an der Arbeit zu haben. Durch Engagement schaffen wir ein strukturiertes und sachliches Miteinander, dabei wird die Individualität des einzelnen berücksichtigt.